Votre enfant doit naître prochainement et vous souhaitez vous faire remplacer au sein de votre exploitation pour la durée de votre congé maternité ou de votre congé paternité ? C’est tout à fait possible et sans reste à charge.
En effet, votre remplacement sera intégralement financé par la MSA (sur la base de 7 heures par jour) via une allocation versée directement au Service de remplacement.
La seule condition est de faire une demande d’allocation de remplacement maternité ou paternité 30 jours avant la date présumée d’accouchement (sauf cas de force majeure).
Si la MSA donne son accord, le remplacement pourra alors être mis en place.
N’hésitez pas à contacter votre FDSEA pour plus d’informations !